Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Можно ли встать на биржу труда беременной безработной и получить декретные». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Как и всем зарегистрированным безработным, беременной будет выплачиваться пособие по безработице. Если до этого женщина была официально трудоустроена и получала «белую» зарплату, то пособие рассчитают исходя из размера ее заработной платы при предоставлении справки с места работы.
Могут ли на бирже труда беременной и получить декретные
Любая женщина, не имеющая работы, может обратиться в центр занятости населения по своему району и встать на учет. Никто не может отказать ей в регистрации в центре занятости по причине ее беременности – это очень важно. Встав на учет, вы сможете получать ежемесячное пособие. Размер его зависит от того, каков был размер заработанной платы на последнем месте работы – при условии, что работала женщина на ней недавно.
Оплата декретного отпуска производится по месту работы женщины. Для получения помощи нужно принести в отдел кадров заявление и лист нетрудоспособности (больничный), который выдается на 30-й неделе беременности и свидетельствует о начале декретного отпуска. Женщина получает декретные в полном объеме, независимо от количества дней отпуска, фактически использованных до родов. Работодатель выплачивает пособие единой суммой в ближайший срок, установленный для выплаты зарплаты.
Ваши права: Права беременных женщин и работающих родителей
Как правило, все слышали о том, что существует «декретный отпуск». Однако далеко не все знают, что на самом деле отпуск, который принято называть «декретным», представляет собой два различных отпуска:
В соответствии со ст. 255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности – 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов – 86, при рождении двух или более детей – 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном законом размере.
Как следует из названия отпуска по беременности и родам, основанием его предоставления является факт беременности и приближение даты родов.
Можно ли беременной встать на биржу труда
Беременная женщина имеет полное право встать на учет в центр занятости населения. Для этого нужно написать заявление в территориальное подразделение органа по месту жительства или постоянной регистрации.
Внимание! Право на постановку на учет на бирже труда имеет совершенно любой гражданин России, который не так давно лишился официальной работы. При этом причины не имеют значения. Обратиться в центр занятости населения может и беременная женщина. Для этого необходимо предоставить пакет документов.
Если женщина в положении на предыдущем месте работы хотя бы один раз получала заработную плату, то ей положено ежемесячное пособие. Зачастую беременные девушки обращаются на биржу труда при увольнении с работы в связи с ликвидацией предприятия.
Работники центра занятости населения не вправе отказать беременной в постановке ее на учет в связи с ее положением. Такое решение органа можно обжаловать в Прокуратуре. Иногда отказ считается правомерным, например если срок беременности девушки составляет более тридцати недель.
Входит ли в трудовой стаж время учета на бирже труда?
Нужно ли уведомлять инспектора департамента труда о беременности
Надо заметить, что на законодательном уровне запрещено увольнять беременных женщин по инициативе работодателя. Но это не значит, что девушка не лишится рабочего места и постоянного заработка до родов и выхода в декрет.
Если девушка будет знать, как трудоустроиться с помощью биржи труда, ей будет легче найти постоянное место работы. При постановке на учет женщина может не говорить инспектору о своем положении. Это ее право. Хотя лучше рассказать о беременности, так как если не удастся найти работу, то материальную поддержку окажет социальная защита населения.
В связи с тем, что беременных женщин увольнять запрещено на законодательном уровне, некоторые недобросовестные работодатели намеренно создают невыносимые условия труда для девушки, чтобы она по своей инициативе ушла с работы.
Таким образом, на законодательном уровне существует правило, что женщина не обязана рассказывать никому о своей беременности.
Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам. Узнайте подробности здесь.
Какие выплаты положены неработающим мамам
Больше трети россиянок трудоспособного возраста не имеют официального места работы. В случае беременности безработные вправе рассчитывать на несколько видов материальной господдержки.
1. Единовременная выплата
Это разовое пособие, которое выдают безработной женщине при рождении ребенка. Размер выплаты индексируют каждый год. С 1 февраля 2021-го года неработающая мама получает 18 886,32 рублей одним платежом в случае удачного родоразрешения.
Получить единовременную выплату вправе семья с любым доходом. В выплате не откажут, если отец трудоустроен или оба родители безработные. Размер пособия не зависит от количества имеющихся или одновременно рожденных детей. Выплата одинаковая для многодетной мамы и родившей первенца. При рождении двойни, тройни или даже шестерни перечислят по 18 886,32 рублей на каждого ребенка.
Выплату предоставляет орган соцзащиты – обращайтесь в отделение по месту жительства. Деньги берут из федерального бюджета. Необходимые документы для получения пособия:
- заявление;
- справка о рождении ребенка;
- выписка из трудовой о последнем месте работы;
- копия паспорта;
- реквизиты банковской карты или почтового отделения для перевода денег.
Размер начислений по безработице
Сумма пособия для беременной женщины, как для безработной, начисляется в стандартном порядке:
- три месяца — 75% от получаемого на последнем официальном месте работы оклада;
- три следующие месяца — 60%, но не более 5000 руб.
В 2021 году сохраняются условия и размер выплат, что и в 2020. Соответственно, минимальная сумма будет составлять 1500 руб, максимальная 12130 руб.
Особые условия получат дети-сироты, которые ищут работу через биржу труда в первый раз. Также это могут быть граждане, которым до пенсии осталось отработать не более 5 лет. Данное правило прописано в ст. 34.1 и 34.2 Закона No 1032-1.
Все, кто никогда не работал ранее или работал неофициально, будут получать минимальное пособие. К тому же подобная сумма будет начислена в следующих ситуациях:
- беременную уволили по причине нарушения правил трудовой дисциплины;
- будущая мама получила направление от биржи на переквалификацию или переобучение и была отчислена;
- беременная уволилась с официального места работы за год до обращения на биржу;
- в течение года до того, как встать на учет, женщина была трудоустроена менее 26 недель.
Пособие по безработице или декрету
Приближение родов требует переоформления документов для получения нового вида поддержки. Для этого придется познакомиться с работой органов соцзащиты. Именно этот орган отвечает за выплату декретных, а также единовременного пособия на рождение малыша (в 2019 году составляет чуть менее 17 500 рублей).
На пособие по беременности и родам могут претендовать только студентки-очницы и сотрудницы ликвидированных компаний.
ВНИМАНИЕ! Если ранее у вас не было официального места работы, к сожалению, биржа не сможет выплатить пособие по декретному отпуску. К этому нужно подготовиться морально заранее и не разыгрывать драму на последних месяцах беременности.
После родов есть два варианта развития событий:
Совместить оба варианта не получится, это запрещено, поэтому нужно определиться, какой из сценариев оптимален по финансовым и организационным параметрам для вашего случая. Как показывает практика, восстановление статуса безработной менее выгодный вариант, так как пособие на новорожденного больше.
Как быть, если беременность наступила во время нахождения на бирже труда
Поиски работы не должны полностью лишать девушку личной жизни, в том числе и возможности построения полноценной семьи. Поэтому нередко можно встретить ситуации, когда о наступлении беременности женщина узнает в процессе нахождения на бирже труда, где происходит поиск нового работодателя. После получения такой радостной новости, у безработной появляется два варианта дальнейшего развития событий.
Во-первых, на ранних сроках распознать третьему лицу о беременности женщины невозможно, поэтому девушка имеет полное право не говорить сотрудникам биржи и будущему работодателю о своем положении и, подписав трудовой договор, начать сотрудничество, а после наступления соответствующего срока написать заявление на отпуск и получить декретные.
Вторым вариантом является предоставление справки на биржу труда о своей беременности, вследствие чего сотрудники Центра занятости больше не будут предоставлять женщине на рассмотрение вакансии с трудным графиком и опасными условиями.
После наступления семимесячного срока беременности, женщина получит документ о дальнейшей нетрудоспособности, в связи с чем пособие по безработице больше выплачиваться не будет, но на учете девушка остается. После рождения малыша, она может вернуться на биржу труда для того, чтобы получить справку о том, что ранее была зарегистрирована в данной государственной организации, а затем сняться с учета. С полученным документом молодой маме следует обратиться в орган социальной защиты населения для того, чтобы оформить материальную поддержку по уходу за ребенком.
Как встать на биржу труда в условиях самоизоляции
Из-за пандемии коронавируса до конца 2020 года на биржу труда можно встать через интернет на сайте «Работа в России». Для этого достаточно там заполнить заявление и резюме. Предоставлять копию трудовой книжки, приказа об увольнении и справку о среднемесячном заработке от предыдущего работодателя не нужно. Эти сведения центр занятости получит сам по системе межведомственного взаимодействия.
Предложения вакансий будут поступать гражданину в личный кабинет. Если в течение 11 дней гражданину не удалось устроиться на работу, ему назначат пособие.
В Москве в условиях режима самоизоляции с 30 марта центр занятости населения «Моя работа» начал онлайн-прием заявок от граждан на дистанционное обслуживание. Обслуживание заявок начнется с 6 апреля.
Оформить заявку на получение услуги можно так:
Аналогичные меры принимаются в региональных центрах занятости. Как конкретно подать документы в дистанционном режиме, надо уточнять на сайтах местных центров занятости. Их адреса вы можете найти на Информационном портале об органах занятости населения России.
Но у центров занятости работают сайты — их можно считать электронными биржами. Обычно на сайтах есть информация о том, как встать на учет.
Еще электронными биржами труда называют сайты объявлений, где работодатели ищут сотрудников, например «Авито», «Хедхантер» или «Суперджоб». Также существует общероссийская база вакансий центров занятости.
На таких сайтах можно прочитать, как встать на учет, еще здесь удобно узнавать о различных мероприятиях: семинарах или тренингах. Например, на сайте может быть оповещение о ярмарке вакансий. На таких мероприятиях собираются представители организаций и рекламируют себя, а соискатели выбирают подходящую работу.
Еще есть портал «Работа в России». Это общероссийская база вакансий. Портал работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску и подбору работы. Но все услуги оказываются бесплатно.
Работающие по гражданско-правовым договорам
Также нельзя регистрироваться на бирже труда людям, которые регулярно оказывают платные услуги по договорам гражданско-правового характера. Те, кто постоянно выполняет разовые заказы по таким договорам, считаются трудоустроенными. Если вы получаете деньги за свои услуги, то фактически заключаете договор, даже если его нет в письменном виде.
Например, биржа труда в Республике Татарстан отказалась регистрировать безработного из-за того, что он заключил с одной фирмой бессрочный договор оказания услуг.
Незаконное получение пособия могут признать преступлением. При этом сумма незаконно полученного пособия значения не имеет — даже за тысячу рублей могут привлечь к ответственности. За это могут выписать штраф в размере до 120 000 рублей или отправить на принудительные работы на срок до 2 лет.
Пакет документов для обращения
Процесс постановки на биржу труда регламентируется Федеральным законом «О занятости населения в Российской Федерации». Там прописано, что делать в случае потери основного места работы.
ВНИМАНИЕ! Для начала нужно узнать адрес Центр занятости в районе вашего фактического проживания, а не по прописке.
Безработной беременной, чтобы встать на учет в Центр занятости нужно подготовить и принести следующие документы:
- заявление установленного образца (его можно написать непосредственно в центре);
- паспорт гражданина России;
- трудовую книжку;
- документы, подтверждающие квалификацию сотрудника (аттестат, диплом, свидетельство и пр.);
- выписку о размере заработной платы за 3 месяца от прошлого работодателя (на основе этих данных рассчитывается размер пособия);
- СНИЛС (страховое свидетельство государственного пенсионного страхования);
- ИНН (документ формата А4 из налоговой);
- выписка о снятии с учета в налоговом органе (для женщин, которые были оформлены в качестве индивидуального предпринимателя);
- справка от гинеколога не является обязательным документом в пакете, однако, если факт очевиден, лучше заранее подготовить и ее для исключения вопросов и отклонения заявления по формальному признаку. В конце концов, документ можно сделать и предоставить лишь в случае непримиримых разногласий с работником биржи по этому поводу.
Неполный пакет документов является основанием для отказа в постановке на учет. Это относится ко всем гражданам, вне зависимости от пола и состояния здоровья, в том числе девушкам в положении. При этом сотрудник органа должен указать на недочеты в собранном пакете документов и объяснить алгоритм дальнейших действий.
Какая разница между “безработными” и “неработающими” беременными
Ст. 2 устанавливает перечень лиц, которые должны быть застрахованы на случай материнства. Этот же нормативный акт предусматривает:
- добровольное вступление в правоотношения с ФСС;
- уплату взносов исходя из стоимости страхового года.
Согласно ст. 4.5, даже неработающие или официально не трудоустроенные граждане, подавшие заявление и перечислявшие взносы, получают право на страховое возмещение.
Ст. 2 содержит исчерпывающий перечень граждан, считающихся занятыми, а ст. 3 формулирует условия признания лиц безработными. К ним относятся трудоспособные женщины и мужчины, зарегистрированные в центре занятости и готовые приступить к предлагаемой работе.
Выплата пособий выполняется в соответствии с . В нем же указываются основания для назначения государственной помощи лицам, не подлежащим страхованию:
- уволенным в период беременности или отпуска по беременности и родам;
- уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией предприятия;
- прекратившим индивидуальное предпринимательство, нотариальную практику или статус адвоката;
- прекратившим деятельность, подлежащую государственной регистрации и лицензированию;
- обучающимся на очной форме.
Кто может встать на биржу труда, а кто нет?
Биржа труда отказывает по трем группам причин: нетрудоспособность, занятость и невыполнение требований службы занятости.
Откажут нетрудоспособным. К ним относятся:
- Те, кому еще не исполнилось 16 лет.
- Женщины с ребенком до полутора лет.
- Пенсионеры. Пенсионеры по инвалидности могут быть признаны трудоспособными, и тогда их могут признать безработными.
Откажут трудоспособным, но занятым. К ним относятся:
- Те, кто имеет оплачиваемую работу, в том числе временную. Не важно, трудовой договор или договор гражданско-правового характера. Даже работа на неполный день лишает возможности стать безработным. Исключение — общественные работы.
- Индивидуальные предприниматели и учредители коммерческой организации.
- Военнослужащие.
- Школьники и студенты-очники.
- Осужденные и заключенные.
Откажут трудоспособным и незанятым, но не выполнившим требования. К ним относятся:
- Те, у кого нет паспорта или постоянной регистрации.
- Те, у кого нет никакого образования.
- Те, кто в течение десяти дней дважды отказался от предложенной работы. Неявка в службу занятости приравнивается к таким отказам.
- Те, кто до оформления на бирже труда не работал и не учился и при этом дважды отказался пройти обучение от центра занятости.
Согласно действующему законодательству, обратиться на биржу может любой гражданин России, оставшийся без работы. Это значит, что на момент подачи заявления о постановке на учет у человека не должно быть никакой занятости. Вместе с тем, желающие встать на биржу должны соответствовать двум главным критериям:
- гражданин является военнослужащим;
- наступление пенсионного возраста;
- учащийся любого образовательного учреждения;
- нахождение в местах лишения свободы либо осуществление исправительных работ;
- предоставление заведомо ложной информации о себе.
В какие сроки желательно вставать на учет на биржу труда?
Оптимальным решением будет постановка на учет в течение двух недель с момента увольнения. Официальный статус безработного присваивается человеку через 11 дней. Пособие будет начисляться также по прошествии данного срока. Следует помнить, что выплата максимального размера компенсации производится в течение 3 первых месяцев с момента увольнения. Далее пособие будет меньше, и в конце концов станет минимальным.
Перед обращением в ближайшее отделение биржи труда нужно подготовить необходимую документацию. Пакет обязательных документов будет выглядеть следующим образом:
- паспорт гражданина Российской Федерации;
- диплом, аттестат либо другой документ, подтверждающий наличие квалификацию соискателя;
- справка о доходах за последние три месяца;
- оригинал трудовой книжки (кроме граждан, не работавших ранее).
Какие расходы компенсирует государство безработному
Постановка на учет в центре занятости подразумевает не только выплату пособия. Государство компенсирует безработным часть расходов, связанных с поиском нового места трудоустройства. Список этих расходов выглядит следующим образом:
- в случае прохождения курсов переквалификации гражданину будут оплачены расходы на прохождение медосмотра, если таковой необходим;
- если гражданин решил открыть свое дело, ему будут компенсированы средства, затраченные на оформление себя в качестве индивидуального предпринимателя (ИП);
- проезд в общественном транспорте до места учебы и обратно. Компенсация актуальна для тех, кто проходит курсы повышения квалификации;
- бывают случаи, когда биржа направляет соискателя для прохождения обучения в другой город. В этом случае гражданину оплатят транспортные расходы и аренду жилья.