Смешанная пенсия военная и гражданская порядок

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Смешанная пенсия военная и гражданская порядок». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Общий принцип расчета ПВС достаточно прост: после увольнения из силового ведомства пенсионер-отставник должен получать чуть меньше половины своего служебного оклада в силовой структуре. На практике же все немного сложнее, так как при подсчете пенсионных выплат приходится учитывать местность, в которой военнослужащий проходил службу, годы, превышающие необходимый стаж для выхода на пенсию по выслуге, некоторые коэффициенты и т. д.

Как рассчитывается пенсия по смешанному стажу на примере

Точная сумма базовой ПВС, на которую может рассчитывать планирующий выходить на «военную» пенсию силовик со смешанным трудовым стажем, согласно ст. 14 ФЗ № 4468-I, определяется следующим образом:

  1. Прежде всего, нужно суммировать оклады военнослужащего по званию (ОВЗ) и воинской должности (ОВД) на момент его увольнения с надбавками за выслугу лет (НВЛ) и умножить полученную сумму на понижающий коэффициент (ПК).
  2. Далее — если военнослужащий имеет общий трудовой стаж более 25 лет, то за каждый лишний год (Г), проведенный им на военной службе, к его пенсии прибавляется еще 1 % от вышеозначенной суммы.
  3. После этого общее полученное число делиться пополам, к нему прибавляется Президентская надбавка (ПН), и все это умножается на районный коэффициент (РК), давая в итоге суммарный размер «голой» ПВС без надбавок.

Математически формула подсчета величины пенсии военнослужащего по смешанному стажу выглядит так:

ПВС = ((ОВЗ + ОВД + НВЛ) × ПК × (50 + 1 × Г) / 100 + ПН) × РК

При этом следует учитывать, что время, проведенное будущим контрактником в военном училище, в его выслугу не входит и не учитывается при назначении ему пенсии — как исключительно по военной выслуге, так и по смешанному стажу.

Кроме того, необходимо принимать во внимание, что к ПВС некоторых категорий отставных силовиков могут прибавляться определенные надбавки, увеличивающие ее общий размер (определяются статьями 16 и 17 ФЗ № 4468-I):

  1. Так, военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие военной травмы, получают к базовой ПВС доплату, рассчитываемую от минимальной социальной пенсии (СП). Инвалиды 1 группы — 300 % от СП, 2 группы — 250 % от СП, 3 группы — 175 % от СП.
  2. К ПВС неработающих пенсионеров-силовиков, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, не получающие страховые или социальные пенсионные выплаты, прибавляются надбавки, исчисляемые по следующему правилу. За 1 нетрудоспособного иждивенца военный пенсионер получает 32 % от СП, за 2 — 64 % от СП, за 3 и более — 100 % от СП.

Проиллюстрировать расчет величины ПВС можно на следующем примере.

Это важно знать, чтобы уйти на военную пенсию по смешанному стажу

О том, что военнослужащие и приравненные к ним лица (в частности, сотрудники органов внутренних дел) имеют право на военную пенсию за выслугу лет, знают практически все военные и сотрудники правоохранительных органов. В данном случае единственным и несложным для понимания критерием для назначения военной пенсии за выслугу лет является наличие минимальной военной выслуги в 20 лет. Другими словами, отслужил 20 лет – можешь увольняться и подавать рапорт на пенсию.

Однако когда речь заходит о назначении военной пенсии по смешанному стажу (при военной выслуге менее 20 лет), для получения права на такую пенсию необходимо одновременное соблюдение пяти условий.

Если хотя бы одно из пяти условий не соблюдено, то уйти на военную пенсию по смешанному стажу не получится.

Поэтому чтобы не остаться без пенсии, претендентам важно знать все условия назначения военной пенсии по смешанному стажу, которые и рассмотрим далее.

Читайте также:  С каким долгом не выпускают за границу в 2023 году из России в Турцию

Многих граждан волнует вопрос о том, будет ли учтен существующий у них военных стаж во время оформления гражданской пенсии. Здесь, безусловно, можно дать утвердительный ответ. Дело в том, что действующие законодательные нормы действительно обязывают учитывать существующий у гражданина военный стаж на момент оформления им дополнительного пенсионного обеспечения.

При этом сумма всех доходов военного лица устанавливается по следующему принципу – ровно половина от получаемого им денежного довольствия за все количество лет стажа. Во внимание при этом принимаются абсолютно все выплаты, которые были начислены гражданину за определенный период времени.

Отдельно нужно упомянуть и о некоторых дополнительных социальных привилегиях, которые могут иметься у определенных категорий военнослужащих. Сюда, например, можно отнести дополнительное финансовое обеспечение от Министерства обороны, которое может быть установлено за выслугу лет либо по причине наличия инвалидности у физического лица. Граждане, получающие данную выплату, также будут обладать законным правом на оформление гражданской пенсии.

Условия назначения пенсии по смешанному стажу военнослужащему

В силу ФЗ № 4468-I, ПВС может быть назначена человеку при выполнении 3 условий:

  1. Как уже упоминалось выше, его общий трудовой стаж должен составлять не менее 25 лет, из которых как минимум 12,5 отданы исключительно военной службе.
  2. Из рядов ВС (другого силового ведомства) РФ военнослужащий должен быть уволен по одному из 3 оснований:
  • ухудшение здоровья;
  • сокращение штатной должности контрактника вследствие реорганизации воинской части (подразделения);
  • достижение предельного возраста нахождения на военной службе.

При увольнении из армии по собственному желанию до истечения срока контракта военнослужащий теряет право на назначение пенсионных выплат по выслуге.

  1. Уходить на ПВС военнослужащий (сотрудник МВД, ФСБ и т. п.) должен из армии (другого силового ведомства), так как именно по линии Минобороны (другой силовой структуры) и происходит назначение данной пенсии.

Если же человек имеет смешанный стаж, но хочет оформить ПВС, уволившись из силового ведомства и отработав какое-то время после этого «на гражданке», то сделать это через Пенсионный фонд РФ у него не получится. В данном случае бывший военный может рассчитывать только на страховую пенсию по старости — по достижении им общеустановленного возраста выхода на заслуженный отдых.

В каких случаях рассчитывается смешанный стаж

Если в течение жизни человек успел прослужить на военной службе не меньше 13 лет, а также не меньше 6 лет был официально трудоустроен гражданским специалистом, ему полагается смешанная пенсия – военная и гражданская. Они могут быть начислены в следующих случаях:

  • Гражданин состоял на воинской службе в Мионобороны, но был уволен раньше времени в запас по сокращению, при несоответствии состояния здоровья должности, при достижении максимальной возрастной планки.
  • Гражданин проходил службу не в армии, а в одной из многочисленных российских силовых структур – это МФД, служба госбезопасности, служба исполнения наказаний и т. д.
  • Общий стаж во всех силовых структурах составил не менее 13 лет.

Особенности оформления

Военные оформляют пенсию в своих силовых ведомствах, обычные граждане – в Пенсионном Фонде. А куда идти тем, кто хочет оформить на смешанную выплату? Исчислением, назначением и перечислением такой пенсии занимается Пенсионный Фонд. Обращаться стоит в отделение по своему месту прописки. Пошагово алгоритм такой:

  1. собрать все документы, подтверждающие время работы на гражданке и в силовых ведомствах, и иные бумаги (паспорт, трудовая книжка, справки о размере заработка за любые 5 лет и т. д.);
  2. составить заявление о назначении нужного вида пенсии;
  3. принести бумаги в территориальное отделение ПФР;
  4. дождаться решения.

Собрать все документы сразу бывает сложно. Иногда сотрудник ПФР сообщает о необходимости донести бумаги. На это дается 3 месяца с момента первичного обращения.

На какие гражданские социальные выплаты можно рассчитывать?

При каких условиях военным пенсионерам полагаются дополнительные выплаты? К этой категории относятся те лица, которым назначено пенсионное обеспечение Министерством обороны за выслугу лет или по инвалидности.

Для них на законодательном уровне предусмотрена выплата второй социальной пенсии по старости.

Это связано с тем, что очень многие военнослужащие, прекращая службу, находятся в хорошем моральном и физическом состоянии и еще способны приносить пользу людям, работая на «гражданских» предприятиях.

Пенсионер в отставке, занимаясь трудовой деятельность после увольнения из рядов армии, обязательно уплачивает соответствующие отчисления с заработной платы в Пенсионный фонд. Этим самым он получает право на получение социальной гражданской трудовой пенсии.

Читайте также:  Штраф ПФР за несвоевременную сдачу сзв-м назначение платежа

Условия оформления данного пособия:

  • Наличие подходящего возраста. Для женщин он составляет 55 лет, а для мужской части населения — 60
  • Выработка страхового стажа на гражданской работе не менее 6 лет. Как утверждают в Министерстве, этот показатель будет увеличиваться ежегодно на один год, пока не достигнет 15 лет
  • Право на начисление доплат военным пенсионерам, выбравшим предприятия с тяжелейшими условиями труда или в районах тяжелой климатической обстановки

Не каждый бывший военнослужащий может претендовать на оформление такого формата пенсии. Есть ряд требований, которым необходимо удовлетворять. Их можно найти в Законе № 4468-I от 12 февраля 1993 года. Они касаются следующих факторов:

  • Стаж работы. Предъявляются требования к общему стажу – от 25 лет, и в отдельных отраслях. Так, на военной службе человек должен провести хотя бы 12,5 лет, а проработать на гражданке 6 лет или больше.
  • Возраст. Этот формат выплаты устанавливается не раньше того, как гражданину стукнет 45 лет.
  • Причины окончания военной карьеры. Тут возможны разные обстоятельства. Например, если человек просто не захотел продолжать работать в силовых ведомствах, никто выплачивать смешанную пенсию ему не будет. А вот если его уволили из-за показаний здоровья, из-за достижения предельного возраста или отправили в запас, оформить этот тип выплаты получится, если, конечно, выполнены и остальные условия.
  • Работа в определенных ведомствах. Так, например, служба в армии не является основанием для назначения такой выплаты. Этот формат довольствия применяется к бывшим сотрудникам МЧС, ФСБ, Минобороны РФ, военной разведки и других специализированных ведомств.

Все вместе дает право получать смешанную пенсию, складывающуюся из выплат со стороны военного ведомства и Пенсионного Фонда. Но в этом случае речь идет не о двойной пенсии, а именно о смешанной.

Для расчёта смешанной пенсии существует специальная методика. Она определена действующим законодательством. Основные законодательные регламенты определения размера смешанной пенсии — ФЗ № 156 и ФЗ № 4468-1.

В основе начисления лежат стаж и выслуга службы. На их основе рассчитывается базовый размер смешанной пенсии, который корректируется на различные коэффициенты, определённые в методике.

Каждый дополнительный год работы после начисления пенсии даёт пенсионеру возможность увеличить размер выплат на 1%. Перерасчёт производится ежегодно до 1 августа.

Размер военной пенсии, при начислении смешанного стажа, рассчитывается исходя из ½ денежного довольствия за общий стаж в 25 лет. В денежное довольствие включаются все виды выплат, соответствующие должности и выслуге. Состав и размер его определяется специальным законодательством.

В стаж выслуги НЕ включается период обучения в военном училище. Это положение определено законом №340-1.

Как и когда военному пенсионеру оформить гражданскую пенсию

При условии получения соответствующих выплат по выслуге, работающий военный пенсионер вправе получать и гражданскую пенсию.

Для этого должны быть выполнены следующие условия:

  1. Достижение гражданином общепринятого пенсионного возраста (до начала пенсионной реформы он составлял 60 лет для мужчин и 55 для женщин, однако предусмотрено его плавное увеличение).
  2. Следует иметь минимальный страховой стаж по гражданской специальности. До 2016 года он составлял 6 лет, однако предусмотрено его повышение на 1 год ежегодно. Таким образом, в 2019 году он составляет уже 10 лет.

Расчет пенсии по смешанному стажу в мчс

Порядок расчета при увольнении Проработав 20 лет в силовых структурах, можно рассчитывать на получение государственных пенсионных выплат при условии ухода на «гражданку». Для этого необходимо сначала обратиться в кадровую службу. Кадровики в течение 10 дней после увольнения передают ведомственным пенсионным отделам необходимые документы для предоставления пенсионного пособия:

Как оформить От типа будущей пенсии зависит выбор организации, через которую будут проведены необходимые документ. Так, для сотрудники МЧС, претендующие на государственное обеспечение, обращаются с регистрационным пакетом документов в кадровый отдел по месту работы. Для оформления страховой пенсии заявитель обращается в отделение Пенсионного фонда по месту жительства. От типа начислений зависит состав регистрационного пакета.

Расчет пенсии по смешанному стажу в мчс

Принятие закона обусловлено тем, что общий объем расходов, предусмотренный законом о бюджете на 2015 — 2021 годы, недостаточен для финансового обеспечения установленных законодательством расходных обязательств Российской Федерации.

Читайте также:  Предельный срок домашнего ареста

В соответствии с Федеральным законом «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации» в связи с принятием Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет:

Рекомендуем прочесть: Росгосстрах страхование жизни ребенка

Расчет пенсии сотрудника мчс по смешанному стажу

  1. направление на медико-социальную экспертизу, если есть подозрение на наличие инвалидности;
  2. оформление перевода через кредитную организацию.
  3. открытие пенсионного дела;
  4. проведение необходимых расчетов, учет надбавок и коэффициентов;
  5. предоставление рапорта;
  1. суммирование оклада по должности, оклада за звание и надбавок за время службы;
  2. умножение полученного значения на инфляционный коэффициент;
  3. при необходимости, расчет доплаты за выслугу лет.
  1. копии правоустанавливающей документации, свидетельствующей о праве на получение пенсионных льгот;
  2. заключение военно-врачебной комиссии;
  3. заявление;
  4. расчет специальной выслуги;
  5. ксерокопия денежного аттестата с корешком;
  6. согласие на обработку персональной информации.
  1. если назначается страховая пенсия, оформление производится в территориальном органе ПФР.
  2. если работник МЧС претендует на государственную пенсию, обращаться нужно в кадровую службу ведомства, в котором лицо проходило службу;
  1. год выхода на пенсию;
  2. размер особой трудовой выработки;
  3. различные коэффициенты и надбавки.
  4. должностные и воинские оклады;
  5. сумма денежного довольствия в период прохождения службы;

Что такое смешанная пенсия?

Если гражданин имеет выслугу лет и «обычный» трудовой стаж, то в 2023 году ему начисляется гражданская и военная, т.е. смешанная пенсия. Ее предоставление возможно при одновременном соблюдении следующих условий (согласно ФЗ №430).

Пенсия Гражданская Военная
стаж 10 лет* 20 лет
баллы минимум 16,2**
минимальный возраст для мужчин*** 65 лет 45 лет
минимальный возраст для женщин*** 60 лет

*Он регулярно будет увеличиваться на 1 год, и в результате с 2024 г. составит минимум 15 лет.

**Они также будут ежегодно увеличиваться, и в результате с 2025 г. нужно будет набрать не менее 30 баллов.

Как выбрать пенсионный план в НПФ

Пенсионный план в НПФ — это программа, с помощью которой определяют сумму взносов и период получения пенсии. План можно выбрать самостоятельно из списка, который предлагает негосударственный пенсионный фонд.

Чтобы выбрать наиболее подходящий пенсионный план, обратите внимание на основные характеристики:

Характеристики Описание
Первоначальный платеж Бывают пенсионные планы, когда сначала нужно внести большую сумму, а потом доплачивать понемногу ежемесячно. А бывают и такие тарифы, где можно накапливать с нуля.
Ежемесячные выплаты Та сумма, которую нужно платить каждый месяц. В большинстве тарифов предусмотрена минимальная сумма вложения. Некоторые НПФ разрешают платежи только один раз в месяц.
Период накопления Срок, в течение которого вы будете вносить сумму ежемесячно. При этом необязательно платить взносы вплоть до выхода на пенсию. Вы можете платить несколько лет, а оставшееся время ваши деньги будут реинвестировать и увеличивать итоговый доход.
Возраст получения негосударственной пенсии Вы можете сами установить возраст для получения выплат по старости, но это можно сделать не раньше наступления официального возраста выхода на пенсию. Также обратите внимание на то, что чем дольше вы будете копить, тем больше будет размер выплат.
Период выплат Накопления могут быть срочными и бессрочными. При срочных вы определяете период самостоятельно. Оставшиеся на счету деньги продолжают инвестировать, поэтому пенсию периодически индексируют. При бессрочном периоде пенсию начисляют до конца жизни.
Доходность НПФ Чем выше доходность, тем выше пенсия. Но иногда НПФ может и уйти в минус, хотя такое случается редко. Любое инвестирование — рискованное мероприятие, поэтому выбирайте планы, где инвестируют в не самые доходные, а в самые стабильные активы — облигации, драгметаллы, акции госкорпораций.

Это основные пункты, по которым нужно выбирать тарифный план НПФ. Все условия прописывают на сайтах, вы можете изучить их и выбрать наиболее выгодный и удобный для вас.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *